노션을 도입하는 게 아니라,
노션 AI로 일하는 회사를 만듭니다
노션 도입 자체는 어렵지 않습니다.
진짜 어려운 건 "AI가 옆에서 일을 받는" 상태로 회사를 옮기는 것입니다.
진짜 어려운 건 "AI가 옆에서 일을 받는" 상태로 회사를 옮기는 것입니다.
이런 상황에 해당된다면 컨설팅이 필요합니다
- 노션을 도입하긴 했는데 한두 명만 제대로 쓰고 나머지는 옆 방식 그대로
- 회의는 매주 하는데 회의록 → 할 일 흐름이 매번 끊기는 조직
- 같은 보고서·정산·공지를 매번 비효율적으로 다시 만듬
- 노션 AI를 켜두긴 했는데 실질 활용 사례가 없음
- 데이터·문서·메신저가 흔어져 "분명 어디갈 있긴 한데" 못 찾는 상태
컨설팅 구성
: 세팅부터 정착까지
Phase 1 · 업무 진단 (1~2주)
- 부서·역할별 업무 흐름 인터뷰
- 시간을 가장 많이 잡아먹는 반복 업무 Top 10 정리
- 회의·결정·할 일이 흔어지는 지점 찾기
- 자동화·AI 적용 우선순위 정리
Phase 2 · 노션 시스템 설계 (2~4주)
- 워크스페이스 · 팀스페이스 · 권한 구조 설계
- 핵심 운영 DB 구축 (프로젝트·업무·고객 등)
- 회의록 → 할 일 자동 연결 구조
- 부서 대시보드 · 개인 대시보드 템플릿
Phase 3 · 노션 AI 정착 (3~4주)
- 회의록 자동 요약 + 액션 아이템 추출
- 메일·메신저로 들어온 업무 → 노션 할 일 자동 등록
- 반복 업무 → 노션 AI 스킬·에이전트화
- 부서별 프롬프트 라이브러리 구성
Phase 4 · 운영 정착 코칭 (1~2주)
- 운영 매뉴얼·인수인계 가이드 작성
- 주 1회 운영 점검 + 미세 조정
- 차기 자동화 로드맵
노션 AI로 무엇이 달라지나요?
시간을 소모하는 반복적인 일은 모두 노션 AI로 처리하고 부가가치가 높은 일에 집중할 수 있습니다.
회의록
1시간 회의 → 5분 안에 핵심 결정·할 일·담당자가 정리됩니다.
정리된 할 일은 그대로 프로젝트 DB로 들어갑니다.
할 일 자동 등록
메일·슬랙·메신저로 들어온 요청을 노션 AI가 받아 적절한 DB·담당자·기한을 채워 등록합니다. 누군가 정리하는 시간이 사라집니다.
반복 작업 스킬화
매주 만드는 보고서·정산·공지·답변 패턴을 한 번 학습시키면, 다음부터는 클릭 한 번으로 작동합니다. 사람이 반복하지 않습니다.
컨설팅이 끝났을 때 회사에 남는 5가지
- 운영 가능한 노션 워크스페이스 — 권한·구조까지 설계된 돼대
- 회의 → 결정 → 할 일 자동 연결 흐름
- AI 기반 자동 등록·요약 워크플로우
- 부서별 프롬프트·스킬 라이브러리 — 반복 업무를 자산으로
- 운영 매뉴얼 — 직원 변경에도 무너지지 않는 시스템
추천 대상
- 5~50인 규모의 빠르게 성장하는 조직
- 노션 도입은 했지만 어떻게 적용해야 할 지 모르는 조직
- AI 도입을 진지하게 생각하지만 어디서부터 시작할지 모르는 조직
- 부서마다 일하는 방식이 달라 표준화가 절실한 조직
진행 방식
기간 | 4~12주 (조직 규모·범위에 따라 조정) |
형태 | 사전 진단 → 시스템 구축 → AI 정착 → 운영 코칭 |
방식 | 오프라인 워크숍 + 온라인 작업 병행 |
결과물 | 운영 가능한 노션 시스템 + AI 워크플로우 + 운영 매뉴얼 |
강의와 컨설팅, 무엇이 다른가요
구분 | 강의 | 컨설팅 |
커리큐럼 | 일반화된 교육 커리큐럼 | 회사 진단 기반 맞춤 설계 |
기간 | 4~7시간 단발 | 4~12주 누적 빌드 |
범위 | 수강생 본인 업무 1~3건 실습 | 회사 전체 시스템 구축 |
역할 | 강사가 가이드 | 강사가 함께 빌드 |
노션 AI로 노션을 쓰는 방식도 달라졌습니다.
시스템과 AI가 함께 자리잡을 때 우리 조직이 만드는 결과가 달라집니다.
사전 진단(30분, 무료)에서 회사 상황과 컨설팅 범위를 함께 잡아드립니다.